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今年以來，市人社局認真貫徹落實中央、省、市深化“放管服”改革優化營商環境部署要求，進一步創新舉措、改進方式，提升政務服務質效，以看得見、摸得著的成效持續優化營商環境，助力經濟高質量發展。

就業服務“舒心”。線上線下招聘雙管齊下同發力，開展“2+N”招聘活動55場，為1024家次企業提供招聘服務，累計提供就業崗位2.8萬個，達成就業意向4650人。認定見習基地67家，開發崗位561個，現有165名失業青年在崗見習，發放見習補貼96.78萬元。發放“三支一扶”生活補助73人共計145萬元，發放“三支一扶”人員安家費50人共計15萬元，為鄉村振興提供有力的人才保障。

紓困助企“暖心”。對中小微企業失業保險穩崗返還實行“免報直發”，發放了1109家企業2.1萬人次488.52萬元。失業保險單位費率下降0.5%政策延續實施，減輕2600家企業負擔618萬元。二季度建設工地新開戶項目38個，農民工工資保證金以保函替代現金繳存項目34個，占項目總數的90%，保函金額達772萬元。

和諧勞動“安心”。聯合住建等行業主管部門開展業務培訓、實名制管理走訪等活動，推進保障農民工工資標準化建設，從源頭上預防欠薪。一月一走訪，深入開展我市省級以上經濟技術開發區構建和諧勞動關系綜合示范園區建設。培訓和諧勞動關系協調員180人。目前共檢查項目工地24個，整改問題4件；共受理各類平臺受理投訴案件147起，為351人追回勞動報酬395萬元。

政務服務“省心”。通過升級改造服務窗口、增設便民服務一體機，打造優質高效服務。大力推行綜合窗口改革，政務服務事項實行“前臺綜合受理、后臺分類審批、綜合窗口出件”的全新工作模式，受理辦結2097件政務服務事項，好評率100%，極大地便利群眾。通過開展“人社服務快辦行動”“局長走流程”等專項活動，作風持續轉變，服務展現新成效。（方露）